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신착도서
-
33세,평범과 비범 사이 : 당신의 인생을 비범하게 바꾸는 서른 가지 전략
발행연도 - 2011 / 오구라 히로시 지음 ; 이민영 옮김 / 나무위에 책- 도서관 인천도서관
- 자료실 [인천]일반자료실1
- 부록 부록없음
- 등록번호 KM0000262743
- ISBN 9788996670209
- 형태 276p. 21cm
- 한국십진분류 사회과학 > 경제학 > 경영
- 카테고리분류 자기계발 > 능력계발 > 자기관리
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전체도서관 소장정보
| 자료실 | 대출상태 | 반납예정일 | 청구기호 | 등록번호 | 자료예약 | 상호대차 | 책마중 | 정보출력 |
|---|
직장에서는 30대 초중반을 어떻게 보내느냐에 따라 인생이 크게 달라진다. 이 시절의 일처리 방식과 태도, 그리고 마음가짐이 평생의 패턴을 결정하기 때문이다. 이런 의미에서 저자는 33이라는 나이가 삼십대 초중반을 대표하면서, 인생의 거대한 방향전환이 가능한 매직넘버라고 생각한다. 이제 서른 줄에 접어들어 제법 일을 잘한다는 소리를 듣는 당신이지만 이제는 인생의 가장 큰 갈림길을 앞에 두고 고민이 많을 것이다. 이 책에는 저자가 구체적으로 경험하고 성과로 입증한 핵심적인 실행방법들이 담겨 있다.
저자 서문 : 인생의 갈림길에 선 당신에게
Chapter 1 의사 결정 : 나만의 기준을 정하라
Key 01 남이 결정하기 전에 당신이 먼저 결정하라
Key 02 같은 일을 반복하면서 다른 결과를 기대하지 마라
Key 03 경청하되, 당신이 책임지고 이끌어라
Chapter 2 실행 : 실행하지 않으려면 계획도 하지 마라
Key 04 계획력보다 실행력을 키워라
Key 05 전망대에 오르려면 1층을 지나야 한다
Key 06 꾸준함이 실력을 이긴다
Chapter 3 소통 : 통하지 않으면 성과도 없다
Key 07 당신의 귀가 뚫려야 상대의 마음도 열린다
Key 08 대화는 움직이는 표적을 맞추는 것이다
Key 09 이해시키는 능력이 말하기의 기본이다
Chapter 4 상사 매니지먼트 : 상사는 부하하기 나름!
Key 10 일 시키기 편한 부하가 되라
Key 11 상사의 성공을 도우라, 당신의 성공은 보장된다
Key 12 상사의 소심함도 존경하라
Chapter 5 부하 매니지먼트 : 상사가 믿는 만큼 성장한다
Key 13 부하의 인생 코치가 되라
Key 14 부하를 요리하는 레시피
Key 15 부하가 일을 못하는 건 당신 책임이다
Chapter 6 회의 : 당신이 주인공이다
Key 16 최소한 1시간은 준비하라
Key 17 '감상'은 필요 없다. '의견'을 말하라
Key 18 분위기는 당신이 주도한다
Chapter 7 기획 : 자신의 기획에 가격을 매겨라
Key 19 1퍼센트의 영감이 99퍼센트의 노력보다 중요하다
Key 20 요리를 정한 다음 재료를 구하라
Key 21 1분 안에 고객을 감동시켜라
Chapter 8 프레젠테이션 : 감동과 납득의 종합예술
Key 22 성공의 기준은 상대의 마음 변화에 있다
Key 23 말하기 전에 전체 그림을 그려라
Key 24 청중의 에너지를 잘 이용하라
Chapter 9 꿈과 비전 : 비전은 스스로 만드는 것이다
Key 25 꿈만 꾸지 말고 종이에 적어라
Key 26 생각하며 살지 않으면, 사는 대로 생각하게 된다
Key 27 시간은 만드는 자에게 온다
Chapter 10 자기 계발 : 당신에겐 천만 가지 가능성이 있다
Key 28 할 수 있다고 거짓말하라
Key 29 사람이 변하는 건 8할이 사람 때문이다
Key 30 깨달음을 낳는 독서를 하라
Chapter 1 의사 결정 : 나만의 기준을 정하라
Key 01 남이 결정하기 전에 당신이 먼저 결정하라
Key 02 같은 일을 반복하면서 다른 결과를 기대하지 마라
Key 03 경청하되, 당신이 책임지고 이끌어라
Chapter 2 실행 : 실행하지 않으려면 계획도 하지 마라
Key 04 계획력보다 실행력을 키워라
Key 05 전망대에 오르려면 1층을 지나야 한다
Key 06 꾸준함이 실력을 이긴다
Chapter 3 소통 : 통하지 않으면 성과도 없다
Key 07 당신의 귀가 뚫려야 상대의 마음도 열린다
Key 08 대화는 움직이는 표적을 맞추는 것이다
Key 09 이해시키는 능력이 말하기의 기본이다
Chapter 4 상사 매니지먼트 : 상사는 부하하기 나름!
Key 10 일 시키기 편한 부하가 되라
Key 11 상사의 성공을 도우라, 당신의 성공은 보장된다
Key 12 상사의 소심함도 존경하라
Chapter 5 부하 매니지먼트 : 상사가 믿는 만큼 성장한다
Key 13 부하의 인생 코치가 되라
Key 14 부하를 요리하는 레시피
Key 15 부하가 일을 못하는 건 당신 책임이다
Chapter 6 회의 : 당신이 주인공이다
Key 16 최소한 1시간은 준비하라
Key 17 '감상'은 필요 없다. '의견'을 말하라
Key 18 분위기는 당신이 주도한다
Chapter 7 기획 : 자신의 기획에 가격을 매겨라
Key 19 1퍼센트의 영감이 99퍼센트의 노력보다 중요하다
Key 20 요리를 정한 다음 재료를 구하라
Key 21 1분 안에 고객을 감동시켜라
Chapter 8 프레젠테이션 : 감동과 납득의 종합예술
Key 22 성공의 기준은 상대의 마음 변화에 있다
Key 23 말하기 전에 전체 그림을 그려라
Key 24 청중의 에너지를 잘 이용하라
Chapter 9 꿈과 비전 : 비전은 스스로 만드는 것이다
Key 25 꿈만 꾸지 말고 종이에 적어라
Key 26 생각하며 살지 않으면, 사는 대로 생각하게 된다
Key 27 시간은 만드는 자에게 온다
Chapter 10 자기 계발 : 당신에겐 천만 가지 가능성이 있다
Key 28 할 수 있다고 거짓말하라
Key 29 사람이 변하는 건 8할이 사람 때문이다
Key 30 깨달음을 낳는 독서를 하라
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2006 / 덱스터 예거 지음 ; 강민정 옮김 / 나라
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주요 키워드
통계(나이)
| 나이 | 대출건수 |
|---|---|
| 10대 미만 | 0 |
| 10대 | 0 |
| 20대 | 0 |
| 30대 | 2 |
| 40대 | 0 |
| 50대 | 0 |
| 60대 | 0 |
| 70대 | 0 |
| 80대 | 0 |
| 90대 | 0 |
통계(연도)
| 연도 | 대출건수 |
|---|---|
| 2017년 | 0 |
| 2018년 | 1 |
| 2019년 | 0 |
| 2020년 | 0 |
| 2021년 | 0 |
| 2022년 | 0 |
| 2023년 | 0 |
| 2024년 | 0 |
| 2025년 | 0 |
| 2026년 | 0 |