통합검색
로그인
회원가입
신착도서
-
대출인기
원하는 것이 있다면 감정을 흔들어라
발행연도 - 2013 / 다니엘 샤피로 ; 로저 피셔 [공] 지음 ; 이진원 옮김 / 한국경제신문사- 도서관 영종하늘도서관
- 자료실 [영종하늘]종합자료실
- 부록 부록있음
- 등록번호 YS0000015076
- ISBN 9788947529129
- 형태 287 p. 23 cm
- 한국십진분류 사회과학 > 경제학 > 경영
- 카테고리분류 자기계발 > 능력계발 > 말하기/대화법
내 책장 담기
전체도서관 소장정보
| 자료실 | 대출상태 | 반납예정일 | 청구기호 | 등록번호 | 자료예약 | 상호대차 | 책마중 | 정보출력 |
|---|
세계 1% 리더들을 사로잡은 하버드대학교 설득·협상 강의의 내용을 엮은 책. 협상에 나서는 모든 사람들에게 감정을 잘 다루는 강력한 ‘틀’을 제시한다. 감정의 원인을 유발하는 5가지 핵심관심을 알고, 이를 잘 활용해야 한다고 주장한다.
한국어판 머리말│한국 사회에서 가장 좋은 설득ㆍ협상 비결은 무엇인가?
이 책을 읽기 전에│설득ㆍ협상의 성패를 좌우하는 감정, 어떻게 움직일 것인가?
제1부 왜 아직도 원하는 것을 얻지 못할까?
제1장 상대의 긍정적 감정을 끌어내라
제2장 감정을 움직이는 핵심관심에 집중하라
제3장 준비하라, 준비하라, 준비하라
제2부 상대의 감정을 어떻게 움직일 것인가?
제4장 상대를 인정하라
제5장 친밀감을 강화하라
제6장 결정을 내릴 자율성을 존중하라
제7장 지위를 두고 경쟁하지 마라
제8장 성취감을 주는 역할을 맡아라
제3부 부정적 감정을 긍정적 감정으로 바꿔라
제9장 부정적 감정은 어떻게 다스려야 할까?
제10장 갈등은 어떻게 해결해야 하는가?
이 책을 마치며│잘 풀리는 설득ㆍ협상의 첫걸음, 감정에 집중하라!
이 책을 읽기 전에│설득ㆍ협상의 성패를 좌우하는 감정, 어떻게 움직일 것인가?
제1부 왜 아직도 원하는 것을 얻지 못할까?
제1장 상대의 긍정적 감정을 끌어내라
제2장 감정을 움직이는 핵심관심에 집중하라
제3장 준비하라, 준비하라, 준비하라
제2부 상대의 감정을 어떻게 움직일 것인가?
제4장 상대를 인정하라
제5장 친밀감을 강화하라
제6장 결정을 내릴 자율성을 존중하라
제7장 지위를 두고 경쟁하지 마라
제8장 성취감을 주는 역할을 맡아라
제3부 부정적 감정을 긍정적 감정으로 바꿔라
제9장 부정적 감정은 어떻게 다스려야 할까?
제10장 갈등은 어떻게 해결해야 하는가?
이 책을 마치며│잘 풀리는 설득ㆍ협상의 첫걸음, 감정에 집중하라!
순서 파괴 = 지구상 가장 스마트한 기업 아마존의 유일한 성공 원칙
2021 / 지음: 콜린 브라이어, 빌 카 ; 옮김: 유정식 / 다산북스
최고의 조직은 어떻게 혼란을 기회로 바꿀까 : 창조와 혁신을 이끄는 혼란의 특별한 힘
2015 / 오리 브래프먼, 주다 폴락 [공]지음 ; 이건 옮김 / 부키
겅호 : 다람쥐의 정신·비버의 방식·기러기의 선물
2016 / 켄 블랜차드 ; 셀든 보울즈 지음 ; 조천제 ; 최치영 옮김 / 21세기북스
(협상가를 위한)감정 수업 : 분노와 신뢰의 행동경제학
2019 / 에얄 빈테르 지음 ; 김진원 옮김 / 세종서적
트랜스포머 CEO
2018 / 사에구사 다다시 지음 ; 김정환 옮김 / OCEO
삼성은 지갑 속에 살고 애플은 마음속에 산다
2012 / 김재범 외 지음 / 지식공간
TSMC 반도체 제국 : 초격차를 뛰어넘는 초일류 기업의 비밀 : 반도체 업계의 패러다임을 바꾼 모리스 창의 힘
2021 / 지음: 상업주간 ; 옮김: 차혜정 / 이레미디어
원하는 것이 있다면 감정을 흔들어라
2013 / 다니엘 샤피로 ; 로저 피셔 [공] 지음 ; 이진원 옮김 / 한국경제신문사
큐브, 칸막이 사무실의 은밀한 역사
2015 / 니킬 서발 지음 ; 김승진 옮김 / 이마
조선사로 본 비즈니스 전략 = Business strategy : 역사에 기업 경영의 노하우를 묻다
2016 / 석산 지음 / 북카라반
스마트 경영 = Smart management : 앞으로 10년, 한국 기업의 초일류 전략
2016 / 송재용 지음 / 21세기북스
Rexall, 100세 시대를 미리 본 사람들의 100년 이야기 = Rexall／A century of the people who forsaw the era of centenarians
2017 / 송준태 지음 / Knowell
파타고니아, 파도가 칠 때는 서핑을 : 지구가 목적, 사업은 수단 인사이드 파타고니아
2020 / 이본 쉬나드 지음 ; 이영래 옮김 / 라이팅하우스
패러독스의 힘 : 하나가 아닌 모두를 갖는 전략
2014 / 데보라 슈로더-사울니어 지음 ; 임혜진 옮김 / 처음북스
구글은 어떻게 일하는가 : 에릭 슈미트가 직접 공개하는 구글 방식의 모든 것
2014 / 에릭 슈미트, 조너선 로젠버그, 앨런 이글 [공]지음 ; 박병화 옮김 / 김영사
설득의 심리학. 1-8
2003 / 로버트 치알디니 지음 ; 이현우 옮김 / 21세기북스
습관의 힘 : 반복되는 행동이 만드는 극적인 변화
2012 / 지음: 찰스 두히그 ; 옮김: 강주헌 / 갤리온
초예측 : 세계 석학 8인에게 인류의 미래를 묻다
2019 / 지은이: 유발 하라리 외 7인 ; 엮은이: 오노 가즈모토 / 웅진씽크빅
슬로씽킹 = Slow thinking is smart working : 잠시 멈추고 제대로 생각하는 법
2014 / 칼 오너리 지음 ; 박웅희 옮김 / 쌤앤파커스
결국 이기는 사람들의 비밀
2017 / 지음: 리웨이원 ; 옮김: 임지영 / 갤리온(웅진씽크빅)
(회사에서 바로 통하는)실무의 기술 : 엑셀·파워포인트·워드·원노트·아웃룩
2017 / 지음: 이현지 / 한빛미디어
선생님, 바보 의사 선생님
2018 / 글: 이상희 ; 그림: 김명길 / 웅진주니어
라이프스타일을 팔다 : 다이칸야마 프로젝트
2014 / 마스다 무네아키 지음 ; 백인수 옮김 / 베가북스
33세 14억, 젊은 부자의 투자 일기
2003 / 조상훈 지음 / 매일경제신문사
(The)Crucible
2003 / by Arthur Miller / Penguin Books
(내 아이를 위한)사랑의 기술 : 감정코치
2008 / 존 가트맨 ; 남은영 [공]저 / 한국경제신문
(The)Pearl
2000 / by John Steinbeck / Penguin
당신은 협상을 아는가 : 숨어 있는 가치를 발견하는 하버드의 3차원 생각법
2015 / 지음: 데이비드 랙스 ; 제임스 세베니우스 ; 옮김: 선대인 ; 김동진 ; 김성훈 ; 이상민 / 웅진지식하우스
윈도우 10 가이드북 = Windows 10 guide book : 놀랍도록 새롭고, 더욱 편리해진! 윈도우 10 핵심 사용법 대공개!
2015 / 권순만 저 / Youngjin.com(영진닷컴)
(피터 드러커) 자기경영노트
2021 / 지음: 피터 드러커 ; 옮김: 이재규 / 한국경제신문 :
성공하는 사람들의 7가지 습관
2021 / 지은이: 스티븐 코비 ; 옮긴이: 김경섭 / 김영사
원씽 : 복잡한 세상을 이기는 단순함의 힘
2021 / 지음: 게리 켈러 , 제이 파파산 ; 옮김: 구세희 / 비즈니스북스
(이지성의) 꿈꾸는 다락방. 1, 꿈을 현실로 만드는 공식, R=VD
2021 / 지음:이지성 / 차이정원
미치지 않고서야 : 일본 천재 편집자가 들려주는 새로운 시대, 일하기 혁명
2022 / 지음: 미노와 고스케 ; 옮김: 구수영 / 21세기북스 :
최소한의 일만하며 여유롭게 사는 법
2021 / 지음: 박하루 / 슬로라이프북:
백만장자 메신저 : 당신의 경험이 돈이 되는 순간이 온다
2021 / 지음:브렌든 버처드 ; 옮김:위선주 / 리더스북
위대한 나의 발견 강점 혁명 = STRENTHS FINDER 2.0
2022 / 지음: 도널드 클리프턴 ; 톰 래스 ; 옮김: 갤럽 / 청림출판(주)
주요 키워드
통계(나이)
| 나이 | 대출건수 |
|---|---|
| 10대 미만 | 0 |
| 10대 | 1 |
| 20대 | 1 |
| 30대 | 3 |
| 40대 | 7 |
| 50대 | 8 |
| 60대 | 0 |
| 70대 | 0 |
| 80대 | 0 |
| 90대 | 0 |
통계(연도)
| 연도 | 대출건수 |
|---|---|
| 2017년 | 6 |
| 2018년 | 3 |
| 2019년 | 3 |
| 2020년 | 3 |
| 2021년 | 1 |
| 2022년 | 0 |
| 2023년 | 1 |
| 2024년 | 0 |
| 2025년 | 1 |
| 2026년 | 0 |