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자산 불평등이 세대간에 이전되는 방식과 영향을 파악하고자 실행된 연구서다. 먼저 개인 혹은 가구의 자산 형성에 상속과 증여가 얼마나 기여하는지를 검토하고 부모의 자산이 자녀의 학력, 근로소득에 어떤 영향을 미치는지 파악하고자 한다.

지역일자리 지표 DB개발 및 구축방안 연구: 청년고용 지표를 중심으로 2016 / 강동우 [편] / 한국노동연구원

지역별 일자리 창출.소멸과 정책과제 2016 / 고영우 [편] / 한국노동연구원

불평등 지표 개선연구 2016 / 홍민기 [편] / 한국노동연구원

정년연장 등 노동시장 환경변화에 대응하기 위한 인적자원관리 방안 2016 / 오계택 [외편] / 한국노동연구원

체불임금 해결 시스템의 국제비교 연구: 임금채권보장제도를 중심으로 2016 / 김근주 [외편] / 한국노동연구원

직업 및 소득 계층의 세대 간 이전에 관한 연구 2016 / 이경희, 민인식 [공편] / 한국노동연구원

대안적 노동체제의 탐색: 1987년 이후 30년, 한국 노동체제의 구조와 동학 2016 / 장홍근, 김세움, 김근주, 정흥준, 박준식 [공편] / 한국노동연구원

자산 불평등과 세대간 이동성이 노동시장에 미치는 영향 2017 / 편저: 홍민기 / 한국노동연구원

직장 내 괴롭힘 실태와 제도적 규율 방안 2017 / 편저: 김근주; 이경희 / 한국노동연구원

업종별 직무평가 도구개발 2018 / 편저: 오계택 외 / 한국노동연구원

고용노동정책의 R&D 역량 강화 기여방안 연구 2018 / 편저: 김세움; 최석준 / 한국노동연구원

고용조정과 전직지원: 한국·일본·미국 기업사례를 중심으로 2002 / 김정한; 김동헌; 오학수 [공집필] / 한국노동연구원

주요국의 산재보험 적용.징수체계 2003 / 박찬임; 이정우; 원종학 공저; 한국노동연구원 편 / 한국노동연구원

호주의 실업자 지원정책 2003 / 류기철 저; 한국노동연구원 편 / 한국노동연구원

프랑스 노동법 개정 과정에 대한 분석과 시사점 2016 / 한국노동연구원 편저 / 한국노동연구원

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